Skip to main content

ПРОДУКТИВНОСТ

Рационализиране на растителните процеси 

Осигуряването на катализатор за растеж за Вашите култури може напълно да елиминира рисковете от честите неблагоприятни промени в околната среда. 

Разработена да подпомага здравословното развитие на растението и да повиши производствения потенциал, в различните региони по света гамата решения за продуктивност на растенията на Alltech включва биостимулатори, регулатори на растежа, растителни активатори и торове. Тези уникални технологии са резултат от изследвания на естествени сапогенини и аминокиселини и са предназначени да рационализират естествените растителни процеси и да осигурят адекватна наличност на микроелементи. В допълнение, растенията са по-устойчиви на стреса от факторите на околната среда. Здравите култури са по-богати на захари (BRIX), по-изравнени по размери и цвят, тоест по-голяма част от реколтата е с необходимите търговски качества.  

Повишаване на добивите 

Третирането с течни вещества за подхранване през листата дава бързи резултати и лесно се добавя към традиционните програми за пръскане. Резултатите често са видими скоро след третирането, тъй като хранителните вещества се прилагат директно върху тези листа или плодове, чиито външен вид и плододаване ясно показват наличието на дефицити. Бързата абсорбция през листата, както и целевото приложение осигуряват на растенията незабавен достъп до есенциални за развитието им хранителни вещества. Естествените повърхностно активни вещества въздействат на налягането в най-горния листен слой по начин, позволяващ по-ефективно усвояване на минералите от растението. 

По-добри цвят и качество на културите 

Микронутриентите като мед, желязо и магнезий могат да спомогнат за подобряване на качеството, цвета и фотосинтетичната ефективност на растенята. Листното апликиране на основните нутриенти намалява времето за отговор и позволява по-голям контрол върху наличността на хранителни вещества. 

<>Featured Image
ПРОДУКТИВНОСТ
<>Hubspot
<!--[if lte IE 8]>
<script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2-legacy.js"></script>
<![endif]--><script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2.js"></script><script>
hbspt.forms.create({
region: "na1",
portalId: "745395",
formId: "103bceba-5f78-454c-b44c-5f61ef4b90a2"
});
</script>

Alltech Ireland Customer Competition – Terms and Conditions (the “Terms and Conditions”)

1. All-Technology (Ireland) Limited is the sponsor of this competition (the “Competition”) (the “Sponsor”). The Sponsor’s Privacy Policy is available at https://www.alltech.com/privacy-policy.

2. All-Technology (Ireland) Limited is a company registered in the Republic of Ireland with company number 82823 and whose registered office is at the Alltech European Bioscience Centre, Sarney, Summerhill Road, Dunboyne, Co. Meath, Republic of Ireland.

 

Eligibility

 

3. This Competition is open to anyone over the age of 18 who is a customer of Alltech Ireland and/or KEENAN Ireland (except employees of the Sponsor or the Sponsor’s group companies (“Employees”), the immediate families of all Employees, the Sponsor’s agents, or anyone who is otherwise directly connected with the organisation or judging of this Competition).

4. Entries which do not comply in full with these Terms and Conditions will be disqualified. An entrant who does not give correct details, or who makes an entry on someone else’s behalf will be disqualified, at the Sponsor’s discretion. No entries from agents, third parties, or organised groups, or entries automatically generated by computer, will be accepted. Entries to the Competition can be comprised of completion by an eligible entrant of the Sponsor’s customer satisfaction form, as provided by email by the Sponsor), subject to the following requirements:

    1. Entrants may submit a maximum of one entry during the Offer Period (as defined below); and
    2. Any entrant who uses multiple accounts to enter the Competition will be disqualified.

5. Internet access is required. This is an online competition only. There is no postal or telephone application route.

6. Entry into this Competition is deemed to constitute acceptance of these Terms and Conditions.

 

The Competition

 

7. To take part in the promotion and be eligible to win the prize (as set out within paragraph 13 below), entrants must complete the Sponsor’s customer satisfaction form, as provided by email by the Sponsor, whilst complying with the requirements of these Terms and Conditions (including in particular the Offer Period, as defined below).

8. Offer period: The competition will be between 9.00 a.m. (GMT) on [Tuesday 20th July] 2021 and 11.59 p.m. (GMT) on [Friday, August 6th], 2021. Submissions made before or after this period will not be considered for the Competition.

 

Winner Selection

 

9. One winner will be selected from all qualifying entries (“Winner”). The one Winner will be selected at random from the qualifying entries by an independent adjudicator and will be verified by the Sponsor. The Winner will be selected by no later than 11:59pm (GMT) on [Monday, August 9th], 2021.

10. The Winner will be notified via email, on or before 11.59 pm (GMT) on [Friday, August 13th], 2021. To accept the Prize (as defined at clause 13 following), the Winner must confirm their acceptance by phone call or email to the Sponsor on Tel: + 353 1 802 6261 or EMAIL tmcdonagh@Alltech.com, and provide details of their acceptance (including details of the intended postal address to which the Sponsor will send the Prize). Please note that the Winner may be required to undertake phone calls with the Sponsor in order to finalise arrangements for delivery of the Prize.

11. The Sponsor will take reasonable steps to contact the Winner, but in the event the claim for the Prize is not received by the Sponsor within 1 (one) day of notification to the initially-designated Winner, the Sponsor reserves the right to withdraw the Prize entitlement to that Winner.

12. Any Winner who is unable to accept the Prize, including in the circumstances set out within paragraph 11 above, will forfeit their right to the Prize, and the Sponsor will, at its discretion, arrange for a replacement Winner to be selected at random from the remaining eligible entries (pursuant to clause 9 above).

 

Prize

 

13. The Winner will receive the following prize (the “Prize”): an Apple iPad; or, subject to clause 15 below, a cash prize of equivalent value.

14. Postage costs relating to the delivery of the Prize to the Winner are included in the promotion, and will be payable by the Sponsor.

15. The Prize is as stated, and no cash or other alternative can be be obtained by the Winner unless agreed to in writing by the Sponsor. The Sponsor additionally reserves the right to replace the Prize (in whole or in part) with a prize of equivalent value without notice. In the event that the Prize cannot be provided in full or in part due to a circumstance or circumstances outside the Sponsor's reasonable control, the Sponsor shall not be in breach of these Terms and Conditions or otherwise liable for any such failure or delay in the performance of its obligations, and, in these circumstances, the Sponsor shall offer to the affected Winner an alternative cash prize of equivalent value to the Prize.

 

Administration

 

16. There is no entry fee, and no purchase is necessary to enter this Competition.

17. The Prize is non-transferable, unless otherwise agreed in writing with the Sponsor. Subject to clause 15 above, no part or parts of the Prize (or any replacement prize) may be substituted for other benefits, items or additions. The Prize must not be sold on or transferred to another party, unless otherwise agreed in writing with the Sponsor.

18. For more information on the Sponsor’s privacy practices, and how the Sponsor is committed to protecting and respecting entrants’ privacy, please review the Sponsor’s Privacy Policy.

19. The Sponsor reserves the right to alter, amend or terminate the Competition without prior notice, provided that the closing date will only be changed where circumstances outside the Sponsor’s control make such changes unavoidable.

20. The Sponsor’s decision is final in relation to all matters regarding this Competition and the Prize, and no correspondence will be entered into regarding any such decision.

21. The Sponsor accepts no liability for lost entries. The Sponsor and its agents accept no responsibility for difficulties experienced in submitting an entry to this Competition, including any technical, hardware or software failures of any kind or lost or unavailable network connections, which may limit or prohibit an eligible entrant’s ability to participate in the Competition.

22. The Sponsor reserves the right to exclude any entries at its complete discretion, including any entries which the Sponsor believes to be fraudulent, based on misconduct or not in accordance with these Terms and Conditions.

23. The Sponsor and its associated agencies and companies will not be liable for any loss, expense or damage which is suffered or sustained (whether or not arising from any person’s negligence) in connection with this promotion or accepting or using the Prize (or any replacement prize), except for any liability which cannot be excluded by law, in which case, that liability is limited to the minimum allowable by law.

24. It is the responsibility of the Winner to supply the correct personal information. The Sponsor will not be liable for non-delivery of any element(s) of the Prize (or replacement prize) caused by the Winner providing incorrect information or any other causes beyond the Sponsor’s control.

25. By entering this Competition, entrants agree to the personal data they supply being used by the Sponsor to administer the Competition, and to award and deal with the Prize.

26. This Competition and these Terms and Conditions are governed by the laws of the Republic of Ireland and are subject to the exclusive jurisdiction of the Courts of the Republic of Ireland.

<>Accordion
<>Items

Aquaculture feed for a sustainable future

Submitted by aledford on Fri, 07/16/2021 - 08:27

As aquaculture continues to grow in a more sophisticated culture system, we need to adapt the feed for aquatic animals like fish and shrimp. Speaking at the Alltech ONE Ideas Conference in June 2021, Ben Lamberigts, manager of quality, research and nutrition at Alltech Coppens, offered his insight on nutrition for a sustainable future through the four pillars of fish nutrition concept.

The current state of aquaculture feed production

A rapidly growing aquaculture industry has led to increasing demand for good quality aquaculture feed. Yet, the availability of fishmeal is limited. Even if we reduce 50% of the world’s fishmeal inclusion, we still need almost 1.5 million metric tons of fishmeal by 2050, which is simply not available.

“It’s a challenge that we have to solve before we can grow the aquaculture industry,” said Lamberigts. “But the industry is working on this, and we are doing a very good job.”

In fact, we have already lowered the fish in fish out (FIFO) factor since the ‘90s. Still, we need more fishmeal alternatives, such as:

  • Animal byproducts (hemoglobin, blood meal, poultry meal)
  • Vegetable protein sources (sunflower meal, wheat protein, soybean meal)
  • Insect meals (mealworm, black soldier fly meal)
  • Byproducts from human consumption (fish byproducts or salmon)

While the global aquaculture production has achieved a 0.27 FIFO rate, Alltech Coppens even lowered the FIFO factor to 0.10, which means only 100 grams of wild-caught fish is needed to produce 1 kilogram of farmed fish.

How did Alltech Coppens do this?

Understanding what fish really need

“First, we need to understand the basics of nutrition,” noted Lamberigts. “No fish has a requirement for fishmeal or even a requirement for a specific raw material.”

What fish require are:

  • Essential nutrients, such as digestible protein, fat for energy, vitamins and minerals
  • Palatable compound feed, so the fish eat the feed
  • Good water quality in aquaculture, because fish swim, defecate and eat in the same environment

“If we define the alternatives with these requirements, those alternatives are not alternatives anymore,” Lamberigts continued. “We split them up into single metrics, so we can compare them better between each other and to the fishmeal.”

This has been done in human food items. An example is the nutrition score on food packaging. Nutritional scoring, as well as sustainability scoring, helps consumers compare between products. Through labeling and pictograms, the producers now make it possible for them to make the right decision.

That is what Alltech Coppens has been doing for the alternatives to fishmeal by dividing them using different metrics that are categorized into four pillars: Palatability, Performance, Pollution and Planet.

The four pillars of fish nutrition for a sustainable future

1. Palatability: The feed needs to be palatable for the fish

“(Palatability) is the most important pillar because if the food is not eaten by the fish, there is no performance and pollution control is very bad,” Lamberigts explained.

The graph below shows a trial with rainbow trout at the maximum feeding level. The y axis represents the feed intake in gram/kilogram metabolic rate, and the x axis shows the taste.

"palatability of fish feed"

There were two different treatments:

  • Blue line: 100% of the protein came from fishmeal (fishmeal-based diet)
  • Green line: 100% of the protein came from vegetable sources (vegetable diet)

The diets for these two groups were switched on day four. Interestingly, there was a drop in feeding levels for both diets. That means that even the fish that received a vegetable diet before day four, that switched over to what was assumed to be a more palatable diet (the fishmeal diet), also had a drop in feeding level; nevertheless, that drop in feeding level recovered much quicker than the other group.

From this trial, two crucial metrics regarding palatability were identified:

  1. The drop in feeding level after the diet switch
  2. The recovery period needed from the change

“If we quantify this effect for all the alternatives, we can calculate and make the best combination between the alternatives to get the same performance as what we had with the fishmeal,” noted Lamberigts.

2. Performance: The fish has a need for essential nutrients

Energy is the driver of growth. When the energy level increases, the feed conversion ratio (FCR) decreases and the growth performance of the animal rises.

"feed conversion ratio of aqua feed"

Furthermore, energy is responsible for 70% of feed cost.

“So, if we increase the energy level of a certain feed by 10%, we also increase the price of that feed by 70%,” said Lamberigts.

But what is energy?

The gross energy is the energy that is available in that feed ingredient. If the animal can digest that energy, it becomes digestible energy. If the digestible energy is correctly transferred into the animal’s body or maintenance, it becomes net energy.

Comparing the net energy of different types of feed, as well as considering palatability and sustainability, can help producers choose the best feed for performance.

3. Pollution: The fish requires good water quality

Three main factors that affect water quality are:

  • Uneaten feed
  • Ammonia and phosphorus excretion
  • Feces (how fast they sink, what part is settleable and what part is suspended)

"water quality in aquaculture"

An example of pollution control is fat digestibility, which depends a lot on the water temperature. Pollution in terms of fat is becoming a big problem in trout farms with a low water temperature (below 8° Celsius), especially if the feeding level is high.

A fatty acid with a low melting point, like linseed or soy oil, has high fat digestibility. In that case, even if the water temperature goes down, the effect is low.

Alltech Coppens knows the fatty acid composition of their different alternatives to fishmeal and fish oil. Consequently, they can use this model to predict fat digestibility and prevent fat from polluting the water.

4. Planet: The environmental sustainability of the feed

“Being sustainable and assuring that we can grow this industry further, it is becoming a necessity that we quantify the effect of our products, of our raw materials, of our fishmeal alternatives on the environmental impact,” said Lamberigts.

Alltech Coppens has been doing this via the Life Cycle Assessment (LCA). It is not only looking into the carbon footprint of a single ingredient but also the different parts of how a product is produced, used, distributed and how the waste is treated.

"sustainable aquaculture system"

Combining all these effects gives Alltech Coppens a total sustainability score of the different raw materials, which helps their customers to choose the right sustainable feed.

“If we quantify and measure all these pillars and put them in a software system, we can make the best combination of our alternative protein sources in combination with the fishmeal at the lowest price for the best quality,” noted Lamberigts.

Concluding the presentation, Lamberigts hoped he showed the audience that alternatives to fishmeal are not alternatives; they are ingredients.

“Insect meal, soy protein, poultry meal; if we are able to quantify the metrics behind these ingredients, we are also able to use them in the proper way,” Lamberigts advised. “When it comes to sustainability, pollution control, performance, palatability, we are now able to use these different alternatives and these different fishmeals in the correct way to ensure the growth of our aquafeed industry.”

Visit one.alltech.com for more information.

 

I want to learn more about aquaculture nutrition.

<>Premium Content
Off
<>Featured Image
aquaculture
<>Date
<>Featured Image License
Off
<>Hubspot
<!--[if lte IE 8]>
<script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2-legacy.js"></script>
<![endif]--><script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2.js"></script><script>
hbspt.forms.create({
portalId: "745395",
formId: "9a2b89e0-455d-49e8-927e-620466728a8d"
});
</script>
<>Feature
Off
<>Primary Focus Area
<>Animal Nutrition Focus Areas
<>Article Type
<>Topics
<>Content Author

Dünya görüşünüz gerçeklere mi dayanıyor?

Submitted by oozulker on Fri, 07/16/2021 - 01:37

Alltech'in başkanı ve CEO'su Dr. Mark Lyons, Alltech ONE Fikirler Konferansı'nın açılışında, “Üzerinde anlaşmaya varılmış bir dizi gerçeği bulmakta hem bireysel hem de toplumsal olarak zorlanıyoruz” demişti. Peki, parmaklarımızın ucunda bu kadar çok veri varken, gerçekler üzerinde anlaşmak neden bu kadar zor?

Dr. Lyons birkaç yıl önce “Factfulness-Gerçeklik” adlı bir kitapla tanıştığını ve bu kitabın dünyaya bakış açısını değiştirdiğini söylüyor. O zamandan beri, kitabın yüzlerce kopyası dünyanın birçok yerindeki Alltech ekip üyesine dağıtıldı.

Kitap, Hans Rosling tarafından oğlu Ola Rosling ve gelini Anna Rosling Rönnlund’un katkılarıyla yazıldı. Aile üyeleri, yanlış anlamalarla mücadele etmek, gerçeklere ve global eğilimlere ilişkin verileri herkesin anlayabileceği şekilde sunmak için Gapminder'ı kurdu. Rönnlund aynı zamanda fotoğrafa olan tutkusunu yansıtan ve  gerçeklere dayalı bir dünya görüşünü destekleyen resimler ve videolar kullanan Dollar Street'in de kurucusu.

Anna Rosling Rönnlund “Ya gerçekler hakkında yanılıyorsak?” diye soruyor. “Peki, o zaman doğru olanı yaptığımızdan nasıl emin olabiliriz?”

Dünyada olup bitenlerle ilgili gerçekler nelerdir?

Dünya sorunlarla dolu. Başta gelenlerden birkaçını söylemek gerekirse, iklim değişikliği ve COVID-19 en hararetli konulardan ikisi.

Konferans katılımcılarının dünya görüşleriyle ilgili bir iç görü sunabilmek amacıyla Rönnlund, intihar vakalarından, düşük gelirli ülkelere, çiftçilik dünyasından plastik atıklara kadar çeşitli konularda kısa bir test yapmayı önerdi. Test için tıklayınız.

Doğru olan gerçekler!

1. Son 20 yılda intihar oranı %25 azalmıştır.

2. Düşük gelirli ülkelerin oranı %9'dur.

3. Plastik atıkların %6'sı okyanuslara karışmaktadır.

ONE katılımcılarının yanıtlarına göre test sonuçlarının değerlendirmesi ise şu şekilde:

Sonuçlara baktığımızda, katılımcıların 18 sorudan yalnızca ortalama 4.7'sini doğru yanıtladığını görüyoruz. Elde edilen sonuçlar, görünüşe göre, dünyaya bakış açımızın genellikle gerçeklere dayanmadığını ve sonuç olarak yargılarımızı bulandırabileceğini gösteriyor.

Çarpık bir dünya görüşüne ne sebep olur?

Rönnlund, yanılgıların sıklıkla nasıl oluştuğuna dair üç neden üzerinde duruyor.

1. Okulda öğrendiklerimizin modası geçti.

2. Etrafımızda gördüğümüz, gerçekliğin sadece küçük bir bölümüdür.

3. Haberler çok abartılı. Geçmişte “Dün, tüm trenler yine zamanında geldi.” gibi haberler varken, bugün yalnızca olağanüstü olayları duyuyoruz.

Dünya görüşümüzü nasıl güncelleyebiliriz?

1. Bir gerçeklik kontrolü yapın.

Ufkumuzu genişletmek ve sıradan şeyler hakkındaki gerçeği görmek için Rönnlund, gerçekten neler olduğuna dikkat etmemizi öneriyor.

İnsanların gerçekten nasıl uyuduklarına, dişlerini nasıl fırçaladıklarına, hatta tuvalete nereye gittiklerine bakmamız gerektiğini söylüyor. Farklı ülkelerde ve farklı gelir seviyelerinde olsak bile, çoğumuz oldukça benzer günlük mücadeleler yaşıyoruz ve  bu gündelik gerçekleri görmemiz gerekiyor.

Dünya çapında farklı gelir seviyelerine sahip hanelerden, eşya ve etkinlik resimlerini buradan görebilirsiniz.

2. Verilere bakın.

Sadece gündelik gerçekliği görmek de yeterli değil. Verilere de bakmamız gerekiyor.

Örneğin, yasal kölelik ya da felaketlerden kaynaklanan ölümler neredeyse tamamen ortadan kalktı. Artık daha az çocuk ölüyor, daha fazla çocuk aşılanıyor ve seçilebilecek daha çok film var.

Yani, aslında pek çok şey gelişiyor, ancak bu yavaş eğilimleri global düzeyde görmekte çok başarılı değiliz. Bunun yerine ana akım medyada yer alanları ya da etrafımızdaki dramayı görüyoruz.

Elbette, hala çözülmesi gereken birçok sorun var. Ama, dünya birçok yönden daha iyiye gidiyor. Veriler ve global eğilimler hakkında yanılmamız, yanlış sorunları çözmemiz veya yanlış sırayla çözmemiz anlamına geliyor.

3. Beyninizi kandırın.

Eğitim seviyemiz ne kadar yüksek olursa olsun, gerçekleri ne kadar biliyor olursak olalım dünya değişmeye devam ediyor. Bu arada, beyinlerimiz dramatik hikayeleri global gelişmelerle ilgili gerçeklerden daha çok sevmeye devam ediyor. Öğrenmeye çok fazla zaman harcamaktan ziyade beynimizi daha akıllı olması için kandırmanın bir yolunu bulmalıyız.

İşte tam da bu noktadan hareketle, “Factfulness-Gerçeklik“ kitabının yazarları, zihnimizdeki dramatik içgüdüleri kontrol etmek için “10 Başparmak Kuralı”nı geliştirdi.

Başparmağın 10 Doğruluk Kuralı nelerdir?

1. Boşluk İçgüdüsü: Dünyayı fakir ya da zengin gibi bölünmüş olarak düşünme eğilimindeyiz. Ancak çoğunluk ortada.

2. Olumsuzluk İçgüdüsü: Beynimiz, duyduklarımız yüzünden işlerin daha da kötüye gittiğini düşünebilir, ancak bazen kendimize şu soruyu sormalıyız: Gelişmelerin hiç mi  bir katkısı yok?

3. Düz Çizgi İçgüdüsü: Bir trend gördüğümüzde, devam edeceğini düşünme eğilimindeyiz. Ancak, çizgiler bükülür ve değişirler.

4. Korku İçgüdüsü: Çoğu zaman dramatik ve ilginç hikayeler görür ve ararız.  Beynimiz de gerçeği aşırı dramatize eder.

5. Boyut İçgüdüsü: Rakamlar toplandığı için global düzeyde duyduğumuz her şey çok büyük görünüyor. Ama karşılaştırmamız, bölmemiz ve her şeyi perspektife koymamız gerekiyor.

6. Genelleme İçgüdüsü: Örneğin, insanları bir arada gruplandırma ve farklı geçmişlere sahip olsalar bile hepsinin aynı olduğunu düşünme eğilimindeyiz.

7. Kader İçgüdüsü: Kader yüzünden hiçbir şeyin yapılamayacağını düşünmek, değişim çalışması yapmak için kötü bir zemindir.

8. Tek Bir İçgüdü: Bir çekicimiz olduğunu düşünmeye meyilliyiz ve onu gördüğümüz her şeyde kullanmak istiyoruz. Ancak akıllı kararlar vermek için bir araç kutusu kullanmamız gerekiyor.

9. Suçlama İçgüdüsü: Bu, bazı insanları işaret ederek, işlerin kötüye gitmesinden dolayı suçluluk duymaya zorlama içgüdümüzdür.

<>Premium Content
Off
<>Featured Image
<>Date
<>Featured Image License
Off
<>Hubspot
<!--[if lte IE 8]>
<script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2-legacy.js"></script>
<![endif]-->
<script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2.js"></script>
<script>
hbspt.forms.create({
region: "na1",
portalId: "745395",
formId: "d6994aa9-c2f1-4ec3-91eb-d6ea5597a728"
});
</script>
<>Feature
Off
<>Primary Focus Area
<>Article Type

Gezegenimizin güzelliklerini ve doğru olanı kutlamak için 4 adım

Submitted by oozulker on Fri, 07/16/2021 - 01:34

Dewitt Jones, ilk profesyonel fotoğrafçılık işi için dünyaca ünlü National Geographic Dergisi’nin genel merkezine gittiğinde 26 yaşındaydı.

Alltech ONE Fikirler Konferansı'ndaki açılış konuşmasında Jones, "Lobide durduğumu hatırlıyorum ... hayatımda gördüğüm en güzel fotoğraflarla çevriliydi. Kendimi bu kurumda çalışmaya layık olduğumu nasıl kanıtlayacaktım hiçbir fikrim yoktu.” dedi.

Korkularına rağmen Jones kendini kanıtlamaktan fazlasını yaptı; ayrıntılara dikkat etmesi ve çektiği çarpıcı görüntüler, onu dünyanın önde gelen foto muhabirlerinden biri yaptı. Jones, 20 yıl boyunca National Geographic’te serbest fotoğrafçı olarak çalıştı. Canon, United Airlines gibi büyük markaları global reklam kampanyalarında çalıştı. Jones’un yeteneği sadece fotoğrafçılıkla sınırlı değil. Bir film yapımcısı olarak, daha 30 yaşına bile gelmeden Akademi Ödülleri'nde En İyi Belgesel dalında iki ödüle aday gösterildi.

Peki, Jones National Geographic Dergisi’nin genel merkezine gittiğinde yaşadığını söylediği bu korkuları nasıl yendi ve böylesine inanılmaz bir çalışma portföyü oluşturdu?

Jones, başarının anahtarının, olağanın içindeki sıra dışı şeyleri ortaya çıkaran ve hayata yeni bir bakış açısı kazandıran dört adımdan geçtiğine inanıyor:

  • Tekniğinizi eğitmek
  • Kendinizi potansiyelin en yüksek olduğu yerde konumlandırmak
  • Olasılıklara açık olun
  • Vizyonunuzu gezegenimizin güzelliklerini ve doğru olanı kutlamaya odaklamak

Jones, bu dört tekniği uyguladığında inanılmaz görüntüler elde ettiğini ve her zaman en iyi olanı kutlayarak, geriye kalanların gitmesine izin verdiğini söyledi.

Jones’un açılış konuşmasından öne çıkanlar:

1. Tekniğinizi eğitin

Tekniği olmayan bir vizyon kördür. Harika bir fikre sahip olmak güzeldir, ama onu ortaya koyacak tekniğe sahip değilseniz, hiçbir şeyiniz yok demektir.

Bir fotoğrafçı olarak bu, teknik geliştirmek, en büyük yankıyı yaratacak bir avuç görüntüyü elde etme arayışında binlerce fotoğraf çekmek anlamına geliyor.

National Geographic için çalıştığımda, ortalama bir makale için 400 rulo film çekiyordum. Bu, bir makalede yaklaşık 30 fotoğraf elde etmek için 14.000'den fazla görüntü demek. Ancak kaç kere deklanşöre bastığım umurumda değildi. Çünkü doğru cevapların odaklanmayla geldiğini hepimiz biliyoruz. Ve risk almak için kendi konfor alanınızın dışına çıkmaya istekli değilseniz aradıklarınızı da bulamazsınız.

Diğerlerinden daha iyi olmaya veya herkesin yaptığını yapmaya değil, kendi tekniğinizi mükemmelleştirmeye odaklanmak çok daha önemlidir. İşe alındığımda National Geographic'te fotoğrafçılık bölümü başkanı olan Bob Gilka'dan öğrendiğim ilk ders buydu. Bana şöyle demişti: “Biliyorsun Dewitt, bu dergi için fotoğraf çeken insanlar dünyanın en iyileri. Ve sen de artık onlardan birisin. Kendini kanıtlamak zorunda değilsin… ama Tanrı aşkına, her gün kendini geliştirmeye çalış. Her gününü dünden daha iyi olmaya çalışarak geçirmeni istiyorum.” Bu sözler o günden sonra iş yapma şeklimdeki her şeyi değiştirdi. Başkalarına nasıl ayak uyduracağımız konusunda endişelenmek yerine kendi tekniklerimizi ve güçlü yönlerimizi geliştirmeye odaklanarak kendimizi takıldığımız şeylerden kurtarabiliriz.

Gelişmeleri, kanıtlamaya çalışarak değil, birden fazla doğru yanıt olduğuna inanarak ve engelleri fırsatlara dönüştürerek yaptığımızda, o zaman tüm hata yapma veya aksiliklerle karşılaşma korkumuzdan kurtulabiliriz.

2. Kendinizi potansiyelin en yüksek olduğu yerde konumlandırın

Kariyeriniz veya tutkunuz ne olursa olsun, kendinizi büyük bir potansiyele sahip bir yerde konumlandırmadığınız takdirde büyük bir başarıya ulaşma şansınız zayıf olacaktır. Benim gibi bir fotoğrafçı için bu, kelimenin tam anlamıyla mükemmel çekimi bulma potansiyelinin en yüksek olduğu yerlere seyahat etmek anlamına geliyordu.

Kendi kendime hep “Doğanın sunabileceği birden çok fırsat penceresi varsa, bunları yakalama şansım en fazla nerede olabilir?” sorusunu sordum. Sonuçta, olağanüstü bir manzarayı bulmak için herhangi bir zorluğa girmenin 1000 yolu var.

İşlerin tam olarak umduğum gibi gitmediği bir fotoğraf işi vardı. Potansiyel olasılıklara açık olmanın dışında, bu yerleri iyi bilen birinden tavsiye alarak tahmin ettiğimin ötesinde çok iyi fotoğraflar elde edebildim.

Dewar's Scotch için kampanya fotoğrafları çekmek için İskoçya'dayken, hava şartları planladığım gibi değildi, ancak konuştuğum yerel bir balıkçı, ertesi gün geri gelirsem beklenmedik ve olağanüstü bir şey görebileceğimi söyledi. Ertesi gün şafaktan iki saat önce oradayım. Sabah suda sis vardı ve yılın o zamanı için çok alışılmadık bir durumdu. Her yere, her tepeye tırmandım, potansiyelin en fazla olduğu yerde olmak istiyordum. Işık yükselmeye başladığında, tekneleri ve balıkçıları çekmeye başladım. İlk doğru cevabımı almaya başlamıştım ve gerisi gelmeye devam etti.”

3. Olasılıklara açık olun

Kendinizi potansiyelin en fazla olduğu yerde konumlandırsanız bile, olasılıklara ve hayatın bize sunduğu şeylere açık değilseniz, bir fark yaratamazsınız.

Ünlü fotoğrafçı Minor White fotoğraf çekmek için dışarı çıktığında asla 'Bugün ne çekeceğim?' demezdi. Bunun yerine “Bugün bana neler sunacak?” diye sorardı. Ben de hep bu sunulanları görebilecek kadar açık olacak mıyım? diye sorardım.

Fotoğrafçılar için olasılıklar sonsuzdur. Ancak kariyerim boyunca birçok insanın etrafta dolanan çok fazla güzellik olduğuna dair yanlış bir inanışa sahip olduğunu da   fark ettim. Tabiat ana asla bir ormanın önünde durup, “Burada gizlenmiş harika bir fotoğraf var.” demez. Bir fotoğrafçı onu bulur ve geriye kalanlarımız kaybeder. Hayır, doğa der ki, “Kaç rulon var Dewitt? Onu kullan! Ben de en ufacık tohumuma kadar, en büyük hayallerinin ötesinde bir güzellikle ve olasılıklarla dolduracağım.”

Tüm olasılıklara açık olmanın yanı sıra, yalnızca bir doğru yanıt olduğuna inanmak yerine bir sonraki doğru yanıtı aramaya istekli olmak da gerekiyor. Bu yalnızca dönüştürücü bir durum değil aynı zamanda yaratıcılığın anahtarı. Dünyaya bu perspektiften baktığınızda pek çok şey de değişmeye başlıyor. Bir sonraki doğru cevabı ararken, deklanşöre bastığınızda… bunu dehşet içinde değil, sizin için doğru olanın orada olacağını bilerek rahatça yaparsınız. Ve gerçekten değişimden korkmak yerine onu benimsemeye başlarsınız. Güne gerçekten bir olasılık duygusuyla başlarsınız. Ve bir engeli bir fırsata dönüştürmek konusunda gitgide daha rahat olursunuz.

4. Vizyonunuzu gezegenimizin güzelliklerini ve doğru olanı kutlamaya odaklayın

Dünyayı nasıl gördüğünüz ve neye odaklanmayı seçtiğiniz hayatınızdaki diğer her şeyi etkiler. Sizi başarıya götürecek olan vizyonunuzdur, çünkü vizyon algımızı kontrol eder ve algımız bizim gerçeğimiz olur.

Kamera lensini kötü yerine iyiye odaklamaya teşvik eden National Geographic tarafından işe alındığımda kendimde bir pozitiflik vizyonu geliştirmeye başladım. Özellikle COVID-19 salgını gibi ezici mücadelelerin ortasında olumlu olanı bulmanın ve hatta aramanın kolay olmadığını kabul ediyorum. Ama yine de herkesi denemeye teşvik etmek istiyorum. Dünyada çok acı, gerçek ve ıstırap olduğunu inkar etmiyorum. Ama eğer hayatı seviyorsam, yüzleşebileceğim çok fazla enerjim de var. Gezegenimizdeki güzellikleri ve doğru olan şeyleri kutlayarak, yanlış olanı düzeltecek enerjiyi buluruz. Ve, pek çok şeyin bunu elimizden almaya çalıştığı bir zamanda bize enerji verecek bir vizyona sahip olmak çok önemli.

İyiye odaklanmak kolay olmasa bile, tıpkı herhangi bir konuda yetkin olduğumuz zamandaki gibi, dünyadaki olumluyu bulma şampiyonu olabiliriz. Pratik, pratik ve pratik... Siz bunu bir uygulama haline getirmedikçe, hayatınızı değiştirmeyecektir. Bu, her gün bilinçli olarak “Hayatımda doğru olan şeyleri kutlayacağım.” demeniz gerektiği anlamına geliyor.

Peki, güzellikleri ve doğru olan şeyleri kutlamaya nasıl başlarsınız? Tutkularınızdan, yani sizin ‘bardağınızı dolduran şeylerden’ faydalanın. Bu, spordan müziğe, iyi sohbetlere ve yürüyüşlere kadar, her şey olabilir. Bu sadece bunları kendi hayatında bulma meselesi. Dışarı çıkıp arkadaşlarınla harika konuşmalar yapabilirsin. Gün batımını izleyebilirsin. İyi bir kitap okuyabilirsin. Taştığı yere kadar bardağını dolduran her neyse, işte bunlar yaşadığına mutlu olacağın ve kutlayacağın şeyler.

Bu 4 adımı hayatımızda uygulayarak bakış açımızı ve nihayetinde dünyayı değiştirebileceğimize gerçekten inanıyorum.

Her gün ve her insan için en iyi ve doğru şeyler kutlanabilir. Bize verilen her şeyi minnetle ve zarif bir biçimde kutlayabilmek için zorluklarla yüzleşecek araçlara ve vizyona sahip olacağız. O bakış açısı, o vizyon, benimkini değiştirdiği gibi başkalarının da hayatını değiştirecektir.

Daha fazla edinmek için one.alltech.com ziyaret edebilirsiniz.

<>Premium Content
Off
<>Featured Image
<>Date
<>Featured Image License
Off
<>Hubspot
<!--[if lte IE 8]>
<script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2-legacy.js"></script>
<![endif]-->
<script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2.js"></script>
<script>
hbspt.forms.create({
region: "na1",
portalId: "745395",
formId: "d6994aa9-c2f1-4ec3-91eb-d6ea5597a728"
});
</script>
<>Feature
Off
<>Primary Focus Area
<>Article Type
<>Image Caption

Foto muhabiri, film yapımcısı ve National Geographic’in eski fotoğrafçısı Dewitt Jones, Alltech ONE Fikirler Konferansı'nda gezegenimizin güzellikleri ve doğru olanı kutlamak üzerine bir açılış konuşması yaptı.

İneklerinizi sıcak stresinin olumsuz etkilerinden uzak tutun!

İneklerinizi sıcak stresinin olumsuz etkilerinden uzak tutun!

Yüksek mevsim sıcaklıkları süt ineklerinin üzerinde hafife alınmayacak kadar ciddi etkiler yaratır. İnekleriniz, hava sıcaklıklarının görece olarak daha ılıman olduğu bölgelerde bile, düşündüğünüzden daha fazla sıcak stresinin olumsuz etkilerini hissedebilirler. Bu, süt üretiminin yıl boyunca daha uzun bir süre risk altında olabileceği anlamına gelir.

Sıcak stresinin süt inekleri üzerinde birçok etkisi vardır ve sıcak stresi yönetimi ileriye dönük, esnek bir planlama gerektirir. Her çiftlik benzersizdir, bu nedenle yönetim sürüye, sisteme ve çiftliğin faaliyetlerine özgü olmalıdır.

<>Hubspot
<!--[if lte IE 8]>
<script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2-legacy.js"></script>
<![endif]-->
<script charset="utf-8" type="text/javascript" src="//js.hsforms.net/forms/v2.js"></script>
<script>
hbspt.forms.create({
region: "na1",
portalId: "745395",
formId: "be98e768-cb7b-4088-9eb1-fef7fcb0e9a2"
});
</script>
<>Secondary Text

Halihazırda sıcak stresi yönetimi stratejiniz olabilir. Ama her zaman geliştirmek için bir fırsat vardır, değil mi?

Sıcak stresinin süt çiftliklerini en çok etkileyebileceği 5 kilit risk alanı belirledik. Her bir kilit risk alanında 3 adımdan oluşan stressiz stratejimizi kullanarak sıcak stresini etkin şekilde ele alabilir, iyileştirmeleri hızla yapabilir ve üretim karlılığınızı arttırabilirsiniz.

<>Accordion
<>Items
<>Contact Icons
<>Icon/Image with Multi-Row Text
Feed and forages

 

KABA YEM ve YEMLER

Bozulma ve besin değeri kaybı

 

 

Calf - final

 

BUZAĞILAR

Artan hastalık riski ve azalan büyüme oranı

 

 

Heifer- updated

 

DÜVELER

Büyüme ve üreme oranlarında düşüş

 

 

Milking cow

 

SAĞMAL İNEKLER

Süt üretiminde azalma ve fertilite sorunları

 

 

Transition cows

 

GEÇİŞ DÖNEMİNDEKİ İNEKLER

Artan metabolik hastalık insidansı ve buzağı büyüme hızı oranında azalma

<>Program Benefits Headline
Stressiz stratejiye katılın
<>More Info

1.Adım:

Sıcak stresinin belirtilerinin FARKINDA olun.

2.Adım:

İneklerinizin çevre ve barınak şartlarını ADAPTE ETMEYE hazır olun.

Step 3:

Besleme yoluyla ineklerinizin iklim şartlarına ALIŞMALARINA yardımcı olun.


Uzmanlardan video serisi

Süt çiftliklerindeki 5 temel risk alanını daha ayrıntılı ele alarak, süt ineklerini etkileyen sıcak stresinin nasıl durdurulacağına dair pratik bilgiler vermek üzere video serimizde uzmanlarımızı bir araya getirdik. Bu video serisi ile, her bir alanda farklı şekilde tanımlanabilecek sıcak stresi belirtilerini ve bunlarla mücadele etmek için neler yapabileceğinizi öğrenebilirsiniz.

Video Serimizi İzleyin

Sıcak Stresinin Uzmanları

1.Bölüm: Kaba Yem ve Yemler

  • Dr. Helen Warren, Avrupa Bölgesi Ruminant Teknik Müdürü, Alltech
  • Dr. Dave Davies, Silage Solutions Ltd.

2.Bölüm: Buzağılar

  • Dr. Helen Warren, Avrupa Bölgesi Ruminant Teknik Müdürü, Alltech
  • Uzman Dr. Anna Catharina Berge, Berge Veterinary Consulting

3.Bölüm: Düveler

  • Maria Agovino, Avrupa Bölgesi Teknik Satış Müdürü, Alltech
  • Dr. Paolo Colturato, Paragon s.n.c

4.Bölüm: Sağmal İnekler

  • Maria Agovino, Avrupa Bölgesi Teknik Satış Müdürü, Alltech
  • Dr. Richard Erk Echeverri, Teknik İşler Direktörü, ICF Large Animals

5.Bölüm: Geçiş Dönemindeki İnekler

  • Dr. Helen Warren, Avrupa Bölgesi Ruminant Teknik Müdürü, Alltech
  • Dr. Paolo Colturato, Paragon s.n.c
  • Dr. Richard Erk Echeverri, Teknik İşler Direktörü, ICF Large Animals

Sıcak stresi yönetimi rehberi

Gelişmiş sıcak stresi stratejinizi uygulamaya koymak için, kullanımı oldukça kolay olan bir sıcak stresi rehberi de hazırladık. Stressiz stratejimize kaydolduğunuzda çiftliğinizdeki sıcak stresini yönetmek için bilmeniz gereken bu rehber bilgilere de erişebileceksiniz. Bu rehber, açık işaretleri tanımlamaktan yapılabilecek olumlu değişiklikleri öğrenmeye kadar, sıcak stresi yönetimiyle ilgili iyileştirmeleri hızla yapmanıza yardımcı olabilecek önemli bir araçtır.

<>Related Articles Heading
Sıcak Stresi İle İlgili Makaleler
<>Contact Header

Focus on marginal gains drives sustainable profitability for Norbreck farm, Lancashire

Submitted by rjones on Wed, 07/14/2021 - 07:47

Reducing feed waste, optimising input utilisation, and improving cow performance are three areas where the team managing Norbreck Farm, at Cockerham in Lancashire, are focusing their attention.

Data drives everything at the unit, and the dairy business recently fitted the InTouch feed management technology to its KEENAN diet feeder.

“We now have a mechanism to ensure greater accuracy when loading and mixing the ration and at feed-out, as well as the all-important machine service back-up,” explains Philip. “Our next step was to look at the opportunities within the wider feeding system, and it was our feeding specialist, Stephen Ball, who suggested we look into Alltech Navigate.”
 

Read the full story from Cow Management here

Cow Management website - Cow Management

 

<>Date
<>Feature
Off
<>Featured Image
Herd report - Norbreck Farm
<>Featured Image License
Off
<>Panelizer
Using default called "uk_default"
<>Premium Content
Off

Educaţie

Viața este o continuă şcoală. 

Învățarea este un proces continuu de-a lungul vieții și ne propunem să cultivăm curiozitatea și să inspirăm inovația. Acesta este singurul mod prin care vom putea face față provocărilor de mâine. 

La Alltech, investim în viitor prin laboratoarele științifice pe care le construim, prin competițiile noastre globale în domeniul artelor și științelor și prin dezvoltare profesională unică. 

Fiecare zi este o oportunitate pentru inovaţie. 

Alltech Young Scientist 

Programul Alltech Young Scientist (AYS) prezintă cea mai mare competiție din domeniul agro-științei din lume. Oferă celor mai strălucite minţi științifice de la universitățile de pe glob o oportunitate de a concura la cel mai înalt nivel și de a fi recompensate pentru ideile lor inovatoare. 

Studenții sunt încurajați să se alăture Alltech în căutarea de soluții în domeniul sănătății și nutriției animalelor, culturii plantelor, metodelor analitice în agricultură, siguranța și trasabilitatea lanțului alimentar, sănătatea umană și nutriție și alte sectoare legate de agro-știință, obținând totodată experiență valoroasă cu echipa globală a companiei. 

Citeste mai mult: http://education.alltech.com/alltech-young-scientist 

Concursul de inovație Alltech 

Inovația este în centrul creației și schimbării. Acest lucru determină pasiunea Alltech pentru dezvoltarea de noi afaceri, pentru cercetare și dezvoltare de noi soluții. Aceasta este esența Concursului de inovație Alltech. 

Concursul de inovație Alltech a început în 2013 în Kentucky și Irlanda și provoacă echipele universitare și absolvenții universitari să dezvolte planuri de afaceri de viitor care vizează idei inovatoare în nutriția animalelor, cultura plantelor, hrană, precum şi producţia de bere şi alcool care pot îmbunătăți economiile locale. Această competiție, acum anuală, sărbătorește spiritul antreprenorial și impactul muncii în echipă asupra dezvoltării afacerilor. 

Proiectele câștigătoare sunt premiate cu un pachet special de 10.000 USD *. Aceasta este aceeași sumă cu care Dr. Pearse Lyons a fondat Alltech, acum o companie de aproape 2 miliarde de dolari. 

Citeste mai mult: http://education.alltech.com/alltech-innovation-competition

Programul de dezvoltare a carierei Alltech 

Programul de dezvoltare a carierei Alltech este o oportunitate excelentă pentru recentii absolvenți extrem de motivați, care doresc să înceapă o carieră incredibilă. 

Alltech, lider global în sănătatea și nutriția animalelor, oferă și furnizeaza un portofoliu larg de soluții inovatoare care stabilesc noi standarde pentru un viitor durabil. Căutăm pionieri și oameni cu spirit antreprenorial care să se alăture afacerii noastre de mai multe miliarde de dolari. 

Candidații de succes vor câștiga oportunitatea de a lucra cu profesioniști Alltech, concentrați cu toţii pe obiectivul de a îmbunătăți sănătatea și performanța oamenilor, animalelor și plantelor prin nutriție și inovație științifică, crescând în același timp profitabilitatea fermelor din întreaga lume. 

Căutăm persoane talentate care să ne ajute să continuăm să evoluăm, să inovăm și să oferim standarde excepționale de calitate și performanță. Alăturându-te echipei noastre globale,  deschizi ușa către un viitor stimulativ, antrenant și plin de satisfacții! 

Citeste mai mult: http://education.alltech.com/alltech-career-development-program

<>About Grid Button Text
Vizualizaţi Educaţie
<>Accordion

YEA-SACC®

Submitted by kleech on Tue, 07/13/2021 - 10:31

Yea-Sacc® este o drojdie vie produsă din tulpina 1026 din familia Saccharomyces cerevisiae, o tulpină selectată în mod special. pentru influența sa asupra performanței animalelor. 

Cu o rată mică de includere și o multitudine de cercetări care demonstrează rezultatele pozitive în performanța animalelor, este drojdia vie ideală în furajarea vacii de lapte, vacii de carne, vițeilor, cabalinelor şi rumegătoarelor mici.  

Yea-Sacc® furnizează platforma nutrițională necesară pentru a susține o producție de lapte mai mare, un spor de greutate mai bun, animale mai sănătoase și pentru a îmbunătăţii digestibilitatea. Mai mult de 35 de ani de cercetare permite companiei Alltech să furnizeze cel mai constant produs posibil. 

  • Promovează digestia și buna utilizare a nutrienților 
  • Oferă o platformă nutrițională adecvată necesară pentru: 
  • Susținerea producției ridicate de lapte. 
  • Sporuri ridicate la animale la îngraşat. 
  • Reduce fluctuația pH-ului și menține microorganismele din rumen în mod constant active, ceea ce accelerează digestia și eficienţa rumenală, susţinând o ingestă mai mare  
  • Promovează creșterea bacteriilor care digeră fibra în rumen, sprijinind astfel utilizarea acesteia până la cea mai mică particulă. 
  • Stimulează activitatea bacteriilor care transformă acidul lactic în acid propionic. 
  • Promovează stabilitatea rumenală, evitând variațiile mari ale pH-ului rumenului care interferează cu digestia fibrelor și cu consumul furajelor. 
  • Oferă venituri constante și eficienţă din punct de vedere al costurilor printr-o performanță mai mare. 
  • Demonstrează modul în care tehnologiile susținute de cercetarea constantă pot contribui la avansarea industriei și la îndeplinirea provocărilor legate de producția animală prin furnizarea unei soluții nutriționale. 

 

Yea-Sacc pentru vacile de lapte 

 Yea-Sacc promovează îmbunătățirea funcţionării rumenului prin utilizarea mai bună a furajelor și prin stabilizarea pH-ului rumenal. Acest lucru susţine creșterea producției de lapte într-un mod mai eficient, fără a compromite condiţia corporală și fertilitatea vacii de lapte. 

 

Yea-Sacc pentru vacile de carne 

Yea-Sacc promovează digestia îmbunătățită a rației totale a animalului prin susținerea digestiei furajelor și prin stabilizarea pH-ului rumenal. Acest lucru permite creșterea sporului mediu zilnic, obţinut într-un mod mai eficient pentru o producție mai profitabilă. 

 

Yea-Sacc pentru cabaline 

Yea-Sacc promovează o mai bună digestie a fibrei, crescând ingesta şi nivelul de energie. 

<>Focus Areas (taxonomy)
<>Feature
Off
<>Accordion
<>Icons
<>Icon with Multi-Row Text

SYNERGEN®

Submitted by kleech on Tue, 07/13/2021 - 10:31

Synergen® este un produs realizat prin metoda fermentaţiei în stare solidă utilizând Aspergillus niger. 

Synergen® permite o abordare mai flexibilă a formulării furajului prin includerea de produse secundare sau prin reducerea constrângerilor nutriţionale din raţie. 

Este demonstrat prin performanța animalelor din fermă, că rămâne activ şi eficient în condiții variate de procesare ale furajului. 

Synergen: 

  • Permite o abordare mai flexibilă a formulării furajului prin includerea de produse secundare sau prin reducerea constrângerilor nutriţionale din raţie. 
  • Este demonstrat prin performanța animalelor din fermă, că rămâne activ şi eficient în condiții variatede procesare ale furajului. 
  • Poate susţine obținerea unor beneficii semnificative în ceea ce privește performanța, inclusiv un raport de conversie mai bun pentru furaj, spor mediu zilnic mai bun și creşterea producției de ouă. 
  • Reduce costurile cu furajarea și creşte profitabilitatea totală a afacerii. 
  • Creează flexibilitate în formularea raţiei. 
<>Focus Areas (taxonomy)
<>Feature
Off
<>Accordion
<>Icons
<>Icon with Multi-Row Text
Loading...